La dernière version de la Now Platform dévoile des fonctionnalités de Process Mining pilotées par l’IA, une optimisation des ressources pour les services RH et des nouvelles capacités de traitement des risques opérationnels et de sécurité pour la gestion des incidents. ServiceNow, leader mondial des workflows digitaux pour simplifier le monde du travail, annonce la […]
Le groupe annonce avoir signé à l’unanimité son accord NAO 2023 avec les partenaires sociaux. Le 7 mars, l’ensemble des syndicats d’Aon France et la Direction ont conclu l’accord NAO 2023. La politique de rémunération de l’UES Aon France s’inscrit dans la continuité de celle menée par la Direction des Ressources Humaines, soit une politique […]
Le courtier poursuit sa stratégie de croissance externe et rachète la société Objectif Formation Emploi (OFE), spécialiste de l’accompagnement RH. Objectif : renforcer son offre de conseil auprès des entreprises. Objectif Formation Emploi (OFE), spécialiste de l’accompagnement en repositionnements professionnels, notamment dans des contextes de réorganisations d’entreprises, rejoint le courtier. Objectif : élargir l’expertise du […]
Le courtier SPVie lance une direction des ressources humaines sous la responsabilité de Raphaëlle Guillemot. Le courtier affiche la 2ème croissance nationale dans le classement des 100 premiers courtiers français en 2018. Pour accompagner son développement fort, il en profite pour lancer une Direction des Ressources humaines dont Raphaëlle GUILLEMOT aura la responsabilité en tant […]
rCette semaine pour la Qualité de Vie au travail se tient du 17 AU 21 JUIN 2019. L’occasion pour SIACI SAINT HONORE de s’associe au réseau ANACT-ARACT. Organisée par ces dernières, l’Agence Nationale pour l’Amélioration des Conditions de Travail (ANACT) et son réseau d’associations régionales (ARACT), la 16ème Semaine pour la Qualité de Vie au […]
Il est nommé à la tête de Mercer France, filiale du groupe Mercer, spécialiste mondial du conseil en Santé et Prévoyance, Gestion des Talents et Retraite et Investissements. Vincent Harel Succède à Jean-Pierre Wiedmer, et a déjà pris ses fonctions. Il est Agé de 40 ans, diplômé de l’ESSCA (Ecole supérieure des Sciences Commerciales d’Angers). […]
Vanessa Carenco, 47 ans, vient d’être nommée Directrice Générale Déléguée aux Ressources Humaines, Communication et Services Généraux. Comme première mission sera d’accompagner la mise en oeuvre de la stratégie qui vise à renforcer l’excellence du Groupe Henner notamment dans sa dimension RH. Elle prend également les rênes de la communication pour développer la notoriété du […]
Plus d’interprétabilité et de transparence afin de déchiffrer la boîte noire de l’intelligence artificielle. Un mécanicien automobile n’est performant que s’il peut ouvrir le capot d’un véhicule. Il en va de même pour les data scientists et leur capacité à extraire des connaissances précieuses de modèles d’intelligence artificielle (IA). Bien que les nouvelles techniques d’apprentissage […]
Entre réglementations et besoin d’innovation, les fonctions RH sont bousculées depuis quelques années. Que ce soit pour le prélèvement à la source ou l’expérience collaborateur, nombreuses sont les entreprises qui font appel à des éditeurs de logiciel cloud pour les accompagner dans la transformation de la fonction RH. Comme c’est le cas de La Mutuelle […]
Le Groupe de courtage annonce l’acquisition de l’accompagnement France Ingénierie Emploi (FIE), spécialiste de l’accompagnement RH des transformations d’entreprise. Objectif, élargir l’expertise du groupe en matière de Conseil RH. En intégrant les équipes de FIE au sein de son pôle Mutations Economiques, dirigé par Solenn Quéau, SIACI SAINT HONORE conforte son positionnement dans le conseil […]
Dans le cadre de la diversification de ses produits, MADP Assurances mutuelle d’assurance des professionnels, a pris la décision, en juillet 2017, de développer une plate-forme de souscription 100 % digitale. Son objectif ? Accompagner sa forte ambition, qui est de doubler, voire de tripler, son activité dans les 3 à 4 prochaines années. Pour […]
Selon cette étude, les directions informatiques françaises reprennent la main sur l’innovation technologique, mais anticipent des difficultés à recruter les profils dont elles ont besoin. Les dépenses IT se stabilisent mais les investissements dans les nouvelles technologies s’accélèrent, en priorité dans la cybersécurité et le cloud. Il ressort que les directions informatiques françaises reprennent la […]
22 étudiants de la filière Systèmes Robotiques et Interactifs (SRI) de l’UPSSITECH, l’école d’ingénieur de l’université Toulouse III – Paul Sabatier, collaborent au développement d’un robot interactif nommé Ziggy, pour accompagner Eurécia, éditeur d’un logiciel 100 % web de gestion administrative du personnel et des talents, dans ses missions RH et événementielles. L’objectif fixé aux […]
Aon France intègre Digiposte, solution permettant de centraliser et de conserver l’ensemble des documents administratifs des collaborateurs. En fait, dans le cadre de sa stratégie de transformation digitale, la DRH d’Aon France s’est donné pour objectif la dématérialisation totale de l’ensemble des documents administratifs. Cela passe par des solutions packagées d’ADP. Elles ont été mises […]
La filiale du groupe La Poste a organisé, le 2 mars dernier, son premier #STARTINRH, événement sur la nécessité d’adopter une politique RH innovante à l’heure où le digital a modifié en profondeur notre modèle social et économique, impactant tant la sphère privée que la sphère professionnelle. L’occasion de démontrer que le digital constitue une […]
A l’heure de la généralisation du digital, Octo met sur pied une école pour encourager la culture du digital. Pour le cabinet OCTO, les futurs talents du digital, quelle que soit leur trajectoire de carrière ensuite, seront ceux qui maîtrisent parfaitement l’essence même du digital, synonyme de code. Depuis avril 2016 cette conviction justifie l’initiative OCTO […]
Il s’agit d’une batterie d’applications analytiques faisant appel à une science des données et à un apprentissage automatique. La vocation de cette solution est d’aider les organisations à gérer plus efficacement leurs Ressources Humaines. Elle intègre Cornerstone View, une application interactive de visualisation des données qui rassemble pour les managers les informations sur leurs collaborateurs […]
L’enquête Mercer 2015 sur le risque dépendance confirme les difficultés d’une cinquième branche de l’assurance qui peine à démarrer. L’étude part d’un constat : la dépendance constitue un enjeu social de grande envergure. Il s’agit d’un risque complexe à définir, car n’étant pas couvert par la Sécurité sociale. Du coup, la question de la prise en […]
Le groupe bancaire, qui utilise les compétences de Technomedia pour la gestion en mode SaaS de ses processus en Ressources humaines et Formation vient de lui renouveler sa confiance. Les deux partenaires vont poursuivre leur collaboration sur le terrain de la gestion de la performance, des talents et la formation. Mieux, ils vont élargir leur […]
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