Aon France : signature d’un accord sur la qualité de vie au travail
Dans la foulée des différentes enquêtes de diagnostic des risques psychosociaux réalisées en 2012 et 2013, la direction et les partenaires sociaux du courtier ont souhaité ancrer durablement la qualité de vie au travail dans la politique sociale de l’entreprise. A cette fin, ils analysent les leviers contribuant à la qualité de vie professionnelle et […]