A compter du 1er avril 2022, Estelle Porta prendra les responsabilités de Directrice des ressources humaines (DRH) d’Euler Hermes France. Elle était précédemment Responsable de la formation et du talent management des équipes France et Corporate du Groupe Euler Hermes. Et remplace Héléna Bergez, qui prendra prochainement de nouvelles fonctions au sein des équipes risques du Groupe Euler Hermes.
Estelle Porta, (44 ans), est diplômée de l’Université Paris X. Elle débute sa carrière en 2000, au sein d’Euristt, en tant que chargée de ressources humaines. Elle rejoint ensuite CRIT, en 2004, en tant que chargée de recrutement. En 2008, Estelle Porta intègre le Groupe Euler Hermes, en tant que Human Resources Business Partner (HRBP) de la filiale française. Un poste qu’elle occupera pendant 6 ans, avant d’être nommée en 2014 Responsable des ressources humaines d’Euler Hermes France. En 2017, Estelle Porta est nommée Responsable de la formation et du talent management des équipes France et Corporate du Groupe Euler Hermes.