Le spécialiste de l’assistance à maîtrise d’ouvrage pour les secteurs de la banque et de l’assurance vient d’ouvrir une nouvelle ligne de service : le management de transition. L’occasion de mettre à la disposition des entreprises de toutes tailles, et au pied levé, ses compétences en termes de management des GRH, des systèmes d’information, etc.
Depuis le 1er janvier 2013, CAPA Conseil est officiellement présent sur le marché du management de transition, une branche porteuse qui affiche une croissance soutenue du fait de la demande des entreprises à la recherche de compétences pointues et ponctuelles. Le réseau d’experts constitué par CAPA Conseil intervient déjà sur différentes missions sur le terrain, que ce soit dans le domaine financier comme dans l’industrie. Une de ses premières interventions remarquées a démarré en janvier dernier, auprès d’une grande institution bancaire française à réseaux. Avec ses 26 ans d’expérience, Sylvain Merchie, expert CAPA Conseil officie au sein de la GRH de ce groupe, dans un contexte de déploiement d’un progiciel de gestion des dirigeants et potentiels. Sa mission se décline en différents points critiques : analyse des processus existants, évaluation de l’offre du marché, animation d’ateliers, pilotage du fournisseur retenu, conduite du changement et formalisation des processus métiers de la gestion des potentiels et des dirigeants.
Prompt à s’adapter aux demandes du client, Capa Conseil met désormais à la disposition de cette banque les compétences et le savoir-faire de Sylvain Merchie afin de remplacer le responsable de sa structure de GRH. Ce pôle regroupe différents services parmi lesquels celui du recrutement et du management de la diversité, l’organisation et le suivi de la formation professionnelle, etc. Le manager de transition de CAPA Conseil sera progressivement chargé de mettre en pratique la nouvelle organisation, ouvrant ainsi la porte à l’accueil d’un nouveau GRH qui prendra le relais.
CAPA conseil entend développer rapidement cette nouvelle ligne de service dans un univers du management de transition porteur. Ce marché affiche, selon les observateurs, une croissance à deux chiffres. Il est composé de spécialistes provenant de branches diverses (Intérim, société de services, experts métiers, etc.). Grâce à ses compétences en management des ressources humaines expertes, son savoir-faire métier et technologique, CAPA Conseil prévoit de jouer rapidement un rôle significatif sur ce terrain.
Pour en savoir d’avantage: www.capaconseil.com
